Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Прощальное письмо коллегам, руководителю и коллективу при увольнении (примеры)». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
На самом деле, стиль прощального письма может быть самым различным – здесь фантазия и возможности увольняющегося сотрудника ничем не ограничены. В числе прочего, форма подачи письма во многом может зависеть от причины увольнения.
Письмо при уходе в декрет
Декрет – это серьезная проблема для любого руководителя. Сотрудницу нельзя увольнять, а после декретного отпуска необходимо вновь трудоустроить с сохранением всех условий.
Во время беременности, каждая женщина испытывает временную нетрудоспособность, что обязательно скажется на профессиональных качествах сотрудника. Возвратившись на рабочее место после декретного отпуска, женщина будет регулярно брать больничный, чтобы ухаживать за ребенком. Большинство работодателей считают это лишним риском и стараются уволить сотрудницу, как только разрешит законодательство.
Максимальный срок декретного отпуска до трех лет, однако, многие стараются вернуться раньше. Поэтому прощальное письмо не должно быть слишком грустным, так как расставание временное и женщина скоро вновь увидит своих коллег.
Как правильно попрощаться с коллегами
Если компания маленькая и коллектив небольшой, прощальные слова можно сказать устно тет-а-тет или на последнем собрании. Надежду на сохранение дружеских отношений лучше всего выразить во время банкета. При наличии доступа к личным номерам телефонов сослуживцев уместно разослать СМС-сообщения.
На больших предприятиях все сотрудники далеко не всегда знакомы друг с другом. Но это не повод просто исчезнуть. В таком случае лучше прибегнуть к услугам электронной почты и разослать прощальные письма по внутренним адресам.
Если причина увольнения неприятная, нужно справиться с эмоциями и избежать негативных фраз. Тактичное прощание подтвердит статус профессионала, укрепит уважение бывших коллег и принесёт моральное удовлетворение от достойного поступка.
Пожелания коллеге при увольнении с работы своими словами короткие
Новых много впечатлений
Начало новых впечатлений,
И не грустите о былом,
Поздравим вас мы,
С новым днем,
И поздравление вас, наше поздравит
В окончании своем.
*
Дорогой наш Василий Васильевич (сюда подставить имя вашего руководителя, которого благодарите)!
*
Уважаемая Марианна Валентиновна (здесь указать имя вашего руководителя, которому адресованы слова)!
*
От всего коллектива желаем Вам счастья и процветания, здоровья, энергии и новых успехов.
*
Уважаемая (ый) Мария Ивановна (вставить имя руководителя, которому выражаете благодарность)!
*
Искренне желаем Вам новых профессиональных достижений и надеемся на продолжение плодотворного сотрудничества.
*
Дорогой Иван Петрович Иванов (здесь вставьте имя руководителя, которому предназначены слова благодарности)!
*
Уважаемая (ый) Иван Львович (вставить имя руководителя, которому предназначаются слова благодарности)!
*
Уважаемый (ая) Иван Ильич (заменить на имя вашего руководителя, которому адресованы слова благодарности)!
*
Уважаемая (ый) Мария Ивановна (сюда вставить имя руководителя, которого благодарите)!
*
Уважаемый (ая) Иван Степанович (тут вставить нужное имя руководителя – женское или мужское)!
*
Желаем Вам и всему нашему коллективу благополучия, процветания, попутного ветра в делах и продолжения эффективной деятельности.
*
Одного «спасибо» просто мало,
За доброту, исходившую от вас.
Желаю, чтоб Вам солнышко сияло.
Даря свою улыбку миллиарды раз.
Зачем нужны прощальные слова
Корректное прощание со всеми бывшими коллегами – неотъемлемое требование корпоративной этики, цель которой – поддержание комфортной атмосферы в коллективе.
- прощальные слова или письмо при увольнении – элемент делового этикета. Это демонстрация уважительного отношения к сотрудникам, признание их значимости;
- спокойные слова с указанием причины увольнения – простой способ избежать бурных обсуждений, двусмысленных сплетен и паники в коллективе;
- прощальное письмо – хорошая возможность сохранить отношения с коллегами и оставить свои новые контакты для делового общения;
- честное и уважительное письмо начальнику поможет сгладить конфликт, разобраться в ситуации, повлекшей увольнение, и, возможно, высказать интересные идеи по организации работы, что в будущем положительно скажется на репутации в профессиональных кругах;
- наконец, обдумывание прощальных слов – это эффективное психологическое средство против стресса: можно проанализировать свою прежнюю деятельность, отметив её плюсы и минусы, отношения с коллегами, собственное поведение на месте работы, найти причины былых неудач, чтобы успешнее начать работу на новом месте.
Как правильно попрощаться с коллегами
Если компания маленькая и коллектив небольшой, прощальные слова можно сказать устно тет-а-тет или на последнем собрании. Надежду на сохранение дружеских отношений лучше всего выразить во время банкета. При наличии доступа к личным номерам телефонов сослуживцев уместно разослать СМС-сообщения.
На больших предприятиях все сотрудники далеко не всегда знакомы друг с другом. Но это не повод просто исчезнуть. В таком случае лучше прибегнуть к услугам электронной почты и разослать прощальные письма по внутренним адресам.
Если причина увольнения неприятная, нужно справиться с эмоциями и избежать негативных фраз. Тактичное прощание подтвердит статус профессионала, укрепит уважение бывших коллег и принесёт моральное удовлетворение от достойного поступка.
Слова благодарности коллеге
Хочу высказать свою искреннюю благодарность и признательность за совместную работу, за ваш честный и продуктивный труд. Пускай каждый рабочий день и далее будет плодотворным, и приносит не только деньги, но и радость от проделанной работы!
Дорогая Вы наша и незаменимая! Спасибо Вам за то, что Вы для нас сделали, за отзывчивость, ответственность, за то, что работали с полной отдачей и с душой. Профессионализм Ваш выше всех похвал, а руки — золотые. Благодарим от всего сердца, и пусть Вас никогда не коснется горечь и беда.
Дорогие коллеги! Хочу выразить вам свою признательность и благодарность за полученный от вас опыт, за поддержку, за тот путь, что мы прошли вместе с вами. И не смотря ни на что, мы всё равно остались единым коллективом и добились поставленных целей.
Возможно, скажу я простую банальность, Но все же приятно мне с вами трудиться! Спасибо, коллеги, за супер лояльность, За ту доброту, коей можно гордиться! Спасибо за вашу поддержку, улыбки, За вал теплых слов, безотказность на деле. Желаю, чтоб все мы без всякой ошибки Успеха достичь и почета сумели!
От всей души говорю спасибо тебе, коллега, за теплоту и позитив. Ты постоянно поддерживала меня и благодаря тебе я стала смелее, активнее, поверила в себя и свои способности. Желаю тебе огромных успехов, чудесного настроения, процветания и личного счастья.
Дорогие коллеги! Хочется выразить Вам свою благодарность! Я очень рада работать в одном коллективе с такими светлыми, добрыми, открытыми людьми! Пусть все хорошее сказанное и сделанное Вами всегда возвращается к Вам в двукратном размере!
На работе я чувствую, себя как дома и это все благодаря нашему дружному коллективу. Я очень счастлива, что мне довелось иметь честь работать с вами. Хочу выразить вам свою искреннюю благодарность за ваши советы и поправки, за то что делитесь своим опытом и помогаете решить проблемы.
Я с вами работаю уже не один год и вы для меня стали второй семьёй. Вы всегда мне дадите пинка, если я торможу, но и похвалите за хорошую работу. Прикроете, если нужно. Спасибо за сплочённую команду. Работать с вами — одно удовольствие. А эти посиделки на обеде за чашечкой чая, как я их обожаю. Спасибо за всё!
Дорогие мои коллеги, спасибо Вам за то, что являетесь для меня поддержкой и опорой. Вы стали для меня близкими людьми. Я знаю, что могу к каждому из Вас обратиться за помощью и Вы мне не откажете. Я благодарен судьбе, что свела меня с Вами. Вы стали для меня второй семьёй.
Слова благодарности руководителю, коллегам в стихах, прозе, смс
Прозе Дорогие коллеги, мы проводим вместе много времени. Мы помогаем друг другу, иногда поддерживаем. И мне хочется сказать большое спасибо вам всем за то, что вы создаёте такой замечательный коллектив! И я хочу пожелать, чтобы наш коллектив оставался и дальше крепок, и в нём не возникало конфликтов. в Стихах Коллеги мои,я Вам желаю счастья,Я не стесняясь Вам об этом говорю!Пусть минут Вас, невзгоды и ненастья,Вас искренне за все благодарю!Всегда Вас рада видетьи всегда Вас жду. за Помощь Уважаемые мои коллеги! Работать с Вами – сплошные удовольствие, ведь Вы замечательные и достойные Люди с большой буквы! Спасибо Вам за то, что Вы такие классные! при Увольнении Я нахожусь на позитиве,В таком работать коллективе,Мне здесь комфортно и приятно,К тому же, это не бесплатно. Я благодарен всем коллегам,Желаю много вам успеха,Работа пусть не будет в тягость,Не приходила чтоб усталость.
Как правильно попрощаться с коллегами
Для сохранности товарищеских и деловых взаимоотношений лучше всего организовать пикник и выразить свои чувства во время него.
При наличии телефонных номеров сотрудников можно отправить СМС-сообщения.
В огромных компаниях не все сослуживцы знакомы между собой. Однако это не означает, что можно уйти молча. В такой ситуации лучше воспользоваться электронной почтой, отослав по внутриведомственным адресам прощальные обращения.
Если сотрудник увольняется в результате конфликта, требуется погасить эмоции и не проявлять негатива. Тактичное прощание только укрепит профессиональный статус уходящего сослуживца, повысит уважение к нему оставшихся коллег и соответственно обеспечит ему моральное удовлетворение от благородного действия.
При составлении письма необходимо соблюдать структуру:
- Вначале требуется отобразить свою должность и рабочие обязательства.
- Затем сообщить коллективу о смене работы, так как не все сослуживцы учреждения могут знать об этом и для некоторых уход сотрудника может оказаться неожиданным.
- Следующим шагом, требуется изложить причины ухода, отобразить обстоятельства, повлиявшие на такое намерение, и представить претендента на должность уходящего с изложением контактных сведений нового человека.
- Если причины отчисления неприятны автору письма, то не требуется об этом даже намеком упоминать, так как недосказанность может привести только к сплетням. Надо всегда помнить, что главной целью письма является закрепление за уходящим сотрудником приятного воспоминания о нем и репутации тактичного профессионала, адекватно оценивающего, как себя, так и окружающий персонал.
- В следующем описании, желательно сообщить коллективу о своих достижениях за период трудовой деятельности на фирме. Подчеркнуть заслуги сослуживцев в этих достижениях, поблагодарить их за помощь в становлении его в профессиональном плане.
- Мысли необходимо отображать в позитивной форме. Если есть пожелание отметить какие-либо критические моменты на фирме или выразить рекомендации по усовершенствованию управления, то выполнять это необходимо тактично, с изложением фактов.
- Не желательно приводить домыслы и переключаться на личности. Если имеются рекомендации по совершенствованию хозяйственной сферы на фирме или взаимоотношений среди сослуживцев, то можно их изложить в своем письме. Только изложение обязано быть деловым.
- В конце послания нужно пожелать коллективу успехов, предложить продолжение дружеских взаимоотношений и оставить свои контактные данные.
- Далее необходимо поставить дату и подпись.
Письмо обязано быть деловым без эмоциональных выражений. Этим сотрудник продемонстрирует свою моральную устойчивость, профессиональные качества и воспитанность.
Прощальное письмо – это корпоративное правило хорошего тона. Чаще всего его применяют в крупных компаниях с большим количеством сотрудников.
Любой социум, как большой, так и не очень, имеет свой свод правил поведения и традиций. К числу подобных обычае относится и ритуал прощания с бывшими коллегами при увольнении, смене места работы.
Пишут прощальные слова коллегам при увольнении с работы на пенсию и переводе на иную должность. То есть любая причина, по которой сотрудник оставляет свою должность – это повод написать прощальное письмо.
Самый главный вопрос – обязательно ли писать подобные письма? Однозначного ответа на этот вопрос нет.
Но нужно отметить, что при работе в крупной компании сотруднику приходится взаимодействовать с немалым количеством других работников.
Чем дольше человек проработал на одном месте, тем больше у него налаженных связей на рабочем месте. Уйти просто так, не попрощавшись, довольно невежливо.
Но при этом оповещать каждого сотрудника по отдельности не представляется возможным.
Написание прощального письма в таком случае становится лучшим форматом для уведомление коллектива об увольнении конкретного сотрудника. Но преследует данный обычай и иные цели.
Поздравления с уходом с работы в прозе
Эта часть оформляется по-разному в зависимости от величины коллектива и характера взаимоотношений сотрудников. Пожелания могут быть конкретными, если малочисленный коллектив связывают дружеские отношения.
Если коллектив большой и малознакомый, достаточно нескольких общих пунктов. Можно пожелать успехов в работе, карьерного роста, творческих удач, профессиональных открытий, достойной зарплаты, личного и семейного благополучия.
В концевыражают желание поддерживать в дальнейшем деловые и дружеские отношения.
Я, Сидоров Пётр Тимофеевич, руководитель отдела закупок розничной сети «Дело», покидаю свой пост в связи с повышением в должности.
Оно было принято обоюдно с высшим руководством.Оценив все, был сделан выбор, пойти дальше, открыть в себе новые грани образования, силы и возможности.
Внимание
При составлении прощального послания следует в первую очередь определиться с характером письма, которое может быть шуточным или благодарственным. Также необходимо определить целевую аудиторию: либо это будет обращение ко всему отделу, либо к каждому работнику индивидуально.
Можно каждому коллеге написать послание и оставить на рабочем столе, также приемлема рассылка по электронной почте. Если принято решение написать общее обращение, все же лучше будет в нем обратиться к каждому коллеге. Например, написать, что очень приятно было работать с каждым из них и отметить индивидуальные качества каждого.
Основная цель прощального письма – это оставить приятное впечатление о себе. Поэтому даже если в процесс работы были какие-то конфликты с коллегами, то лучше об этом не упоминать.
В зависимость от настроения можно выбрать любой стиль обращения, даже в стихотворной форме.
- Зачем нужно писать прощальное письмо при увольнении.
- Как правильно составить прощальное письмо.
- Какие подобрать прощальные слова коллегам при увольнении с работы.
- Какие бывают виды прощальных писем коллегам.
- Какие виды прощальных писем уместны для руководителя.
Прощальное письмо коллегам при увольнении – важная часть корпоративной этики и средство поддержания положительного делового имиджа.
В деловой среде, особенно в крупных компаниях, существуют правила, согласно которым все сложные моменты жизни фирмы должны сопровождаться определенными ритуалами. Прощальное письмо при увольнении – один из них. Оно призвано скрасить ситуацию ухода, которая обычно сопровождается напряженной атмосферой, особенно если компанию покидает специалист, занимающий ключевую должность.
Совет: Увольнение руководителя желательно сопроводить прощальной речью, собрав коллектив в конференц-зале.
Как правильно попрощаться с коллегами
Если компания маленькая и коллектив небольшой, прощальные слова можно сказать устно тет-а-тет или на последнем собрании. Надежду на сохранение дружеских отношений лучше всего выразить во время банкета. При наличии доступа к личным номерам телефонов сослуживцев уместно разослать СМС-сообщения.
На больших предприятиях все сотрудники далеко не всегда знакомы друг с другом. Но это не повод просто исчезнуть. В таком случае лучше прибегнуть к услугам электронной почты и разослать прощальные письма по внутренним адресам.
Если причина увольнения неприятная, нужно справиться с эмоциями и избежать негативных фраз. Тактичное прощание подтвердит статус профессионала, укрепит уважение бывших коллег и принесёт моральное удовлетворение от достойного поступка.
А отсылать ли начальнику
Прощание с коллегами нередко дополняется пожеланиями руководителю при увольнении с занимаемой должности. Возможно, вам и не хочется общаться с начальником, но прислать ему письмо просто необходимо , поскольку это также будет проявлением воспитанности и такта.
Оставив после себя хорошие впечатления, достойно покинув свое рабочее место, вы получаете шанс хорошей рекомендации в будущем , что особенно важно, если в вашей сфере работы они распространены. Хорошие пожелания при уходе с работы (как сотрудникам, так и начальнику) — это еще и удобный случай лишний раз подчеркнуть свой профессионализм, особенно если раньше вы хотели, но не могли высказать все свои идеи
Хорошие пожелания при уходе с работы (как сотрудникам, так и начальнику) — это еще и удобный случай лишний раз подчеркнуть свой профессионализм, особенно если раньше вы хотели, но не могли высказать все свои идеи.
Кроме того, прощальное письмо может оказаться последним шансом разрешить конфликт или исправить допущенную ошибку, поговорив с руководителем начистоту.
Конечно, напутствие коллеге при увольнении намного проще оформить, чем пожелания начальнику, но немного поразмыслив, вы поймете, что все не так сложно. Достаточно просто ненавязчиво, уважительно и с соблюдением субординации выразить благодарность за поддержку и содействие в процессе работы, повышении квалификации.
Прощальные слова коллегам при увольнении с работы
Написанное письмо не должно иметь слишком эмоциональный оттенок, не нужно загружать коллег истерическими высказываниями, так как это лишь выставит вас в невыгодном свете, показав моральную неустойчивость и низкий профессионализм.
Жизнь переменчива и удивительна,А нам дано менять судьбу!Сегодня, коллеги, скажу убедительно,Что я на работу уже не приду.
***
Скажу Вам слова благодарности,За помощь, подсказки и просто совет.За то, что встречали улыбкой и радостью,А на вопросы всегда был ответ!
***
Я увольняюсь сегодня с грустинкой,Но надо по жизни мне дальше шагать.Давайте мы С Вами простимся с улыбкойИ будем друг друга тепло вспоминать!
- ***
- Работа ваша безупречна,Вам нелегко найти замену,Всегда вы были человечны,Решали сложные проблем ы.
- ***
- Спасибо Вам за вашу службу,За вклад, который привнесли,Мы очень ценим вашу дружбу,А лучшее, пусть ждет вас впереди!
- ***
- Мы С Вами много пережилиЗа время долгое работы, Общались, спорили, дружили, Делили счастье и заботы.
- ***
- И вот пришла пора прощатьсяИ коллектив ваш покидать,Но в мыслях буду возвращатьсяИ всех вас часто вспоминать.
- ***
- Приятно было С Вами поработать,Но трудовые разошлись пути, Теперь у каждого свои заботы, И порознь нам придётся к ним идти.
Коллеги, Вам большая благодарностьЗа будни, а поддержку, за совет,Хочу, чтоб всё у вас по жизни получалось, И были все здоровы до ста лет!
В прощальный час хочу сказать,Коллеги, Вам «Спасибо!»,С любовью буду вспоминатьО нашем коллективе.
- ***
- Прощаюсь С Вами, как с семьей,Как с близкими, родными,В беде и в радости всегдаСо мной вы рядом были.
- ***
- И увольнение моеПусть дружбе не мешает, Для вас, коллеги, в сердце дверьОткрытой оставляю.
- ***
- Иногда приходится прощаться, Жизнь ведь непрерывная река,Невозможно где-то задержатьсяНа без счета, долгие века.
- ***
***
Вас благодарю за опыт, за поддержкуИ за взглядов добрых теплоту.Пусть ваш труд ценится начальством,А зарплату воплотит мечту!
- ***
- Я покидаю коллектив, Скажу, коллеги, Вам спасибо За помощь, за поддержку делом, За исправление ошибок.
- ***
- Мне будет вас так не хватать, Сердечность вашу помнить буду, О том, какая вы команда, На новом месте не забуду.
- ***
Долго жил я в коллективе Ухожу на позитиве! Если руки, ноги есть Значит будет что поесть! Да и денег я скопил, Много тратил здесь я сил, Так устал, что мочи нет, Ухожу! Вам всем привет!
Вас покидаю я, ребята, Прощай, любимый коллектив, Мы пережили не одну проверку И не один корпоратив.
Меня всегда спасали ловко От притязаний «на ковре». Спасибо Вам за все, коллеги, Вы дорогими стали мне.
***
Под моим руководством мы достигли высоких результатов, только за последние три года уровень продаж повысился в 4 раза. Благодаря нашим успехам мне удалось добиться должностного повышения.
***
Моим приемником на должности начальника отдела продаж станет Кушниренко Леонид Григорьевич. Его контактные данные:. С ув. Александровский Станислав Владимирович.
***
Но не обязательно прощальное письмо должно включать только сухие деловые высказывания и формальные пожелания. Можно и пошутить, только корректно и деликатно, чтобы никого не обидеть.
***
Простите, если что не так.
- В целом, все зависит от предпочтений и пожеланий увольняющегося сотрудника, традиций коллектива, наличия или отсутствия практики написания прощальных писем.
- ***
Разумеется, никто не хочет уходить просто так, молча. Обычно людям хочется что-то сказать, особенное и запоминающееся. А уж в том случае, если увольнение сопровождается вечеринкой, потребность высказаться становится необходимостью.
***
Прощальные слова можно произносить и от имени всего коллектива, и от себя лично. Этот момент полностью зависит от того, насколько много у увольняющегося сослуживцев, и в каких человек с ними отношениях.
- ***
- Прощальные слова коллегам при увольнении с работы с юмором и шутками уместнее всего на вечеринках, устраиваемых по поводу перехода на другое место.
- ***
В тостах или же просто произносимых на прощальных вечеринках речах уместен любой юмор, который близок и понятен собравшимся. Разумеется, шутки не должны быть обидными или двусмысленными.
- ***
- Написание корпоративного прощального письма преследует несколько основных целей:
- ***
Хочу поблагодарить вас за уважительные и теплые отношения, отзывчивость и профессионализм при совместной работе. Желаю Вам дальнейших успехов в труде, карьерного роста и слаженной работы в коллективе.
- ***
- Уходя из коллектива,Вам хочу сказать: «СпасибоЗа поддержку, за участьеМного было С Вами счастья,Много было С Вами споровИ серьёзных разговоров.Буду с грустью вспоминать
- Коллектив наш искучать!»
- ***
- Я покидаю коллектив,Скажу, коллеги, Вам спасибоЗа помощь, за поддержку делом,
- За исправление ошибок.
- ***
- Мне будет вас так не хватать,Сердечность вашу помнить буду,О том, какая вы команда,
- На новом месте не забуду.
- ***
Долго жил я в коллективеУхожу на позитиве!Если руки, ноги естьЗначит будет что поесть!Да и денег я скопил,Много тратил здесь я сил,Так устал, что мочи нет,
Ухожу! Вам всем привет!
- ***
- Вас покидаю я, ребята,Прощай, любимый коллектив,Мы пережили не одну проверку
- И не один корпоратив.
- ***
- Меня всегда спасали ловкоОт притязаний «на ковре».Спасибо Вам за все, коллеги,
- Вы дорогими стали мне.
- ***
- Так жалко расставаться с человеком,Что в коллективе стал своим, родным.Но пожелаем мы сейчас успехов
- И достижений новых, перспектив!
- ***
- Уход с работы новая ступенька:Пусть будет так, как повелит судьба.Пускай судьбы открыта будет дверца
- Для счастья, для здоровья и добра!
- ***
- Делили с тобою рабочие будни,Привыкли, конечно, ведь ты молодец!Уходит сегодня хороший сотрудник,
- В работе своей, несом ненно, ты спец!
- ***
- Желаем тебе, на дорожку, удачи,Успехов, любви, исполнения мечты.Пусть станет твой опыт гораздо богаче,
- И сложится все, как того хочешь ты!
- ***
- Сегодня С Вами нам приходится прощаться,Трудились мы бок о бок много лет,Так хочется просить Вас задержаться,
- Но пишет жизнь для Вас другой сюжет.
- ***
- Так пусть же Вам удача улыбнется,Здоровья, счастья, новых перспектив,Ваш оптимизм пусть С Вами остается,
- Несите людям только позитив!
- ***
- Вы частичка коллектива,Без вас будет тяжело,Но, прощаясь, Вам желаемНовый путь пройти легкоСотню ярких достиженийИ великих перспектив.Пусть таким же дружелюбным
- Будет новый коллектив!
- ***
- Мы всегда вас рады видеть,Это помните всегда!Счастья Вам, тепла, везенья,
- Мира, света и добра!
- ***
- Вы с работой расстаетесь,Решено уже всерьез.Были Вы у нас в почете,
- Расставаться жаль до слез.
- ***
- Мы желаем Вам успехов,А проблем совсем не знать.Не возникнут пусть помехи,
- Чтоб нас чаще навещать.
- ***
- Словом, нас не забывайте,Мы надеемся и ждем.Своих целей достигайте,
- И удачи Вам во всём!
- ***
- Вас сегодня провожаем,Не скрывая нашу грусть,И успехов Вам желаем,
- Получается всё пусть.
- ***
- Новых целей, новых планов,И огромных перспектив,И уж там не забывайте
- Весь наш дружный коллектив.
- ***
- Интересней нет заботы,Чем уйти совсем с работы.Впереди лишь белый лист,
- Так волнующе он чист.
- ***
Вы про нас не забывайте,Иногда хоть навещайте.Мы желаем всех Вам благ.
Перемены добрый знак.
***
Как судьба пойдет загадка.Предвкушение так сладко.Пожелаем Вам везения
- В предстоящем приключении.
- ***
- У каждого в жизни бывают моменты,Когда мы готовы на эксперименты.И, видимо, твой черед также настал,
- Уходом с работы врасплох нас застал.
- ***
- Ну что ж, раз решил, мы желаем успехов,Чтоб это решение не стало помехойДля новых свершений и новых высот,
- Всегда ведь стремишься ты только вперед!
- ***
- Плечо к плечу трудились С Вами,Жаль, вот и время расставанья.Вы многому нас научили,
- Всегда для нас примером были.
- ***
- Мы искренне вас уважаем,Здоровья, радости желаем.В круиз поехать кругосветный,
- Пусть легкой будет жизнь и светлой!
- ***
- Не хмурьтесь и не унывайтеИ нас почаще вспоминайте.Когда вы только захотите
- К нам смело в гости заходите!
- ***
- Весь наш дружный коллективТебя сегодня провожает,Пусть в этот день лишь позитив,
- Тепло и дружба окружают!
- ***
- Тебе желаем жизни новой,Счастливой, радостной и клевой,Чтоб планы все осуществились,
- И все проблем ы испарились!
- ***
- В любой профессиональной деятельности может наступить переломный момент, когда приходится подбирать слова благодарности коллегам по работе.
- ***
- Хорошо, если это происходит в рамках корпоративного мероприятия и вас впереди ждут еще долгие годы совместного труда, а если нет?
- ***
- Во всех этих случаях можно написать письмо своим коллегам в последний рабочий день.
- ***
- Вполне вероятно, что поставив последнюю точку, к Вам придет более разумное и взвешенное решение.
- ***
- Если для вас важно мнение окружающих, общечеловеческие отношения или вы уверены, что в будущем понадобятся рекомендации из прежнего рабочего места, тогда лучше потратить немного времени и написать указанное письмо.
- ***
- Вполне возможно, что далеко не все сотрудники знают о вашем намерении, для некоторых такое решение может стать неожиданностью.
- ***
Надеюсь, у всех вас получится реализовать себя в профессиональной и личной жизни, добившись уважения коллег и близких. Буду рада дальнейшему сотрудничеству и сохранению деловых отношений.
***
С уважением, Зифина Ю. Г.менеджер по работе с клиентами компании «Платон»
- ***
- Милые мои друзья, обращается к Вам заведующая отделом кондитерской продукции Комарова Ольга Алексеевна.
- ***
Я ухожу, безвозвратно и насовсем! Уберите платочки подальше, так как плакать за мной не нужно.
***
Без каждого из вас, я, да и наш отдел в целом, не получили бы награду «За лучший дизайн упаковки шоколада» и не смогли бы выйти на такой уровень продаж. Я очень рада была работать С Вами и вместе добиваться профессиональных успехов.
- ***
- Иногда слова благодарности коллегам при увольнении, написанные в прозе, не могут передать всех ваших эмоций и переживаний, поэтому если нашло вдохновение, можно поступить более креативно, оформив прощальное письмо в стихах.
- ***
В вашей команде скоро п��явится новый сотрудник, и я верю, что вы отлично с ним поладите. Мой трудовой путь продолжится на аналогичной должности в ресторане «Венеция», который находится на соседней улице.
- ***
- Мой номер вы знаете, поэтому, если будут возникать какие-либо вопросы, всегда рада помочь.
- ***
- Оставив после себя хорошие впечатления, достойно покинув свое рабочее место, вы получаете шанс хорошей рекомендации в будущем, что особенно важно, если в вашей сфере работы они распространены.
- ***
- Кроме того, прощальное письмо может оказаться последним шансом разрешить конфликт или исправить допущенную ошибку, поговорив с руководителем начистоту.
- ***
- Пожелания коллегам при увольнении, написанные своими словами, могут произвести на них очень сильное впечатление, что в дальнейшем положительно скажется на ваших отношениях.
- ***
- Но и это еще не все, ведь потеряв свое рабочее место (если уход не связан с личными желаниями), человеку нужна поддержка, тут уже ответные пожелания ему, как увольняющемуся коллеге, помогут успокоиться и снова поверить в свои силы.
- ***
- В зависимость от настроения можно выбрать любой стиль обращения, даже в стихотворной форме.
- ***
Желаю Вам профессионального роста и процветания. Надеюсь на сохранение С Вами деловых связей и буду рад быть полезным.
***
На прощанье хочу пожелать Вам всем всего самого лучшего, и пусть все ваши самые смелые мечты исполнятся. Поддерживайте и помогайте друг другу, ведь только команда единомышленников способна добиться настоящего успеха.
***
Важно оставить о себе только приятные воспоминания, поэтому не стоит в своем обращении критиковать коллег и руководство. Не надо перегружать прощальное письмо сожалениями или проблем ами, которые были в работе.
***
Желаю Вам дальнейшего карьерного роста и процветания. Буду рад, если смогу Вам быть полезен в будущем.
- ***
- С огромным уважением я желаю своим сотрудникам больше новых творческих идей, безграничной веры в развитие нашего общего дела и личного благополучия.
- ***
Разрешите пожелать Вам здоровья, удачи, благополучия и взаимопонимания с новым начальником. Вы по-прежнему можете рассчитывать на мою поддержку и профессиональную помощь.
***
Я, Иванов Николай Петрович, увольняюсь с должности начальника отдела продаж. Спасибо Вам, дорогие коллеги, за совместную работу. Только благодаря Вам я научился терпению и выдержке, а также принятию взвешенных мудрых решений.
***
Дорогие коллеги, мы проводили вместе много времени. Мы помогали друг другу и поддерживали. И мне хочется сказать большое спасибо Вам всем за то, что вы создали такой замечательный коллектив!
***
Прочитала и вспомнила, как с работы уходила. Коллектив был просто чудесный, начальница замечательная, таких поискать.
- ***
- Уважаемые коллеги, благодарю Вас за проведённое рядом со мной время плодотворного рабочего сотрудничества, поддержку и помощь, выражаю надежду на то, что наше общение не будет прервано в связи с моим увольнением.
- ***
- Отправив его по электронной почте, вы не уйдете незамеченным, а если письмо будет иметь интересную, креативную подачу, о вас еще долго будут помнить.
- ***
Я сегодня увольняюсь и хочу, уходя, поблагодарить вас, замечательные мои коллеги, за ваши добрые улыбки, за искреннюю поддержку, за необходимую помощь и за совместный бравый труд. Удачи Вам, дорогие, благополучия, достатка и счастья.
***
Славные представители теперь уже бывшего моего коллектива! Завтра увольняюсь! Думаете: переживаю? ОтнюдьСчастлив, как новый пятак! Вы представляете свобода ждёт вашего коллегу! А ещё лень, сон и телевизор! Ура!
***
Сообщение об уходе с указание обстоятельств увольнения. Причина объясняется по существу, без намеков, порождающих интриги и расследования.
- ***
- Тактичное прощание подтвердит статус профессионала, укрепит уважение бывших коллег и принесёт моральное удовлетворение от достойного поступка.
- ***
- Благодарю вас, мои прекрасные, за то, что наши будничные дни не являются обыденной, угнетающей рутиной, а отличаются яркостью и оригинальностью.
- ***
- Поскольку прощальные слова уходящего сотрудника не являются обязанностью последнего, то фиксированной формы написания письма не предусмотрено.
- ***
Число экономических объединений в России увеличивается с каждым днём. Привычным для нас становится понятие корпоративной этики, цель которой – создание благоприятной атмосферы в коллективе.
***
При желании прощальную речь можно продолжить указанием причины своего ухода. Если причина неблаговидна либо называть её сотрудник не намерен, лучше не затрагивать данный момент даже вскользь.
***
Подойти к каждому для личного прощания нет возможности. Собрать коллектив в зале совещаний тоже, если увольняющийся не глава предприятия.
***
Буду с грустью вспоминатьКоллектив наш искучать!» Я покидаю коллектив,Скажу, коллеги, Вам спасибоЗа помощь, за поддержку делом,За исправление ошибок.
***
Поздравляю с уходом с работы. Желаю уйти с гордо поднятой головой, не оборачиваясь назад и не сом неваясь в своём выборе. Пусть новая жизнь ��ез старой работы даст возможность почувствовать себя счастливым и свободным человеком.
- ***
- Корректное прощание со всеми бывшими коллегами – неотъемлемое требование корпоративной этики, цель которой – поддержание комфортной атмосферы в коллективе.
- ***
Но, хочется верить, что ты не пожалеешь о своем сделанном шаге. Нам, конечно же, будет не хватать такого специалиста, как ты. Но твое счастье для нас важнее.
***
Поздравление также может иметь следующий вид. «Сегодня мы отправляем в добрый путь нашего коллегу (имя коллеги), с которым мы знакомы много лет.
- ***
- Если решите устраивать прощальную вечеринку, также предупредите коллег пораньше, дав им возможность подготовиться к мероприятию.
- ***
- Корпоративное прощальное письмо потребуется в случае, если сотрудник на длительный срок или навсегда покидает компанию или отдел, в котором он работал.
Зачем нужны прощальные слова
Я, Сидоров Павел Викторович, начальник отдела инновационных технологий АО «Мотор-плюс», покидаю прежнее место работы в связи с выходом на заслуженный отдых.
***
Разрешите пожелать Вам здоровья, удачи, благополучия и взаимопонимания с новым начальником.
***
Не забывайтем не звонить и помните, что двери моего дома всегда радушно распахнуты для вас.
***
Я, Жуков Станислав Сергеевич, старший менеджер отдела закупок торговой сети «Зенит», прошу уделить мне несколько минут вашего внимания.
***
Надеюсь на поддержание деловых и дружеских отношений и сообщаю свои новые контакты:
***
Радость от приближения дня, когда на свет появится мой малыш, омрачена только одним обстоятельством – расставанием С Вами.
***
Мне будет не хватать нашего слаженного стука по клавиатурам и кофе-пауз в нашем уютном офисе. Я буду скучать по вашему жизнерадостному смеху.
***
Все годы моей работы в компании я могла опереться на плечо каждой из вас. Особенно ощутимой была ваша поддержка в последние месяцы. Спасибо Вам за это!
***
Обещаю оперативно информировать обо всех событиях моей жизни. Не забывайте обо мне!
***
Зачем нужны прощальные слова
Корректное прощание со всеми бывшими коллегами – неотъемлемое требование корпоративной этики, цель которой – поддержание комфортной атмосферы в коллективе.
- прощальные слова или письмо при увольнении – элемент делового этикета. Это демонстрация уважительного отношения к сотрудникам, признание их значимости;
- спокойные слова с указанием причины увольнения – простой способ избежать бурных обсуждений, двусмысленных сплетен и паники в коллективе;
- прощальное письмо – хорошая возможность сохранить отношения с коллегами и оставить свои новые контакты для делового общения;
- честное и уважительное письмо начальнику поможет сгладить конфликт, разобраться в ситуации, повлекшей увольнение, и, возможно, высказать интересные идеи по организации работы, что в будущем положительно скажется на репутации в профессиональных кругах;
- наконец, обдумывание прощальных слов – это эффективное психологическое средство против стресса: можно проанализировать свою прежнюю деятельность, отметив её плюсы и минусы, отношения с коллегами, собственное поведение на месте работы, найти причины былых неудач, чтобы успешнее начать работу на новом месте.