Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Досрочный выход на пенсию, ваша пенсия и льготы». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Вопрос, какая пенсия в Великобритании в 2019 году, интересует многих – не только потенциальных мигрантов, но и местных жителей, достигших зрелого возраста. Большинству из них известно, что в 2016 году в стране была проведена реформа системы пенсионного обеспечения и реальные цифры пенсии со стороны государства претерпели изменения.
Прочие доплаты и льготы
На размере пенсии сказываются различные факторы, в том числе, инвалидность, воинская служба, статус вдовы. Пострадавшие в период второй мировой войны тоже имеют право на надбавку. При подсчёте пенсии для ветеранов ВОВ учитывается воинское звание и тяжесть ранений (вплоть до того, какой палец был потерян в сражении).
Размер ежемесячных выплат колеблется от 150000 до 650000 рублей.
И наконец, для помощи пожилым людям предусмотрено множество скидок, льгот и бесплатных услуг. Государство помогает оплачивать жильё, медикаменты и транспорт. Такая же ситуация наблюдается и в других европейских государствах. Например, в Германии 98% пенсионеров могут свободно прожить на пенсию.
В этих странах старики могут себе позволить покупку новинок техники, и автомобилей, ведут активный образ жизни и много путешествуют.
Виды пенсий в Соединенном Королевстве
Пенсионная система Великобритании предусматривает три основных вида пенсий.
- State pension – государственная пенсия. Размер максимальной базовой государственной пенсии на сегодняшний день составляет:
- для одного человека – £125,95 в неделю;
- для мужа или жены на основе NI-взносов Национального страхования (National insurance contributions) другого супруга – £73,30 в неделю. Получать такую сумму могут также лица, прекратившие семейные отношения и до выхода на пенсию не вступившие в новый брак, даже в гражданский.
Каждый год в соответствии с динамикой потребительского индекса цен базовая пенсия индексируется. Государственная пенсия не назначается лицам, проработавшим в Великобритании менее 10 лет.
- Occupational pension – трудовая пенсия. Формируется она из средств:
- перечисленной работником части полученного дохода в пенсионный фонд (далее – ПФ);
- суммы, внесенной работодателем на счет сотрудника в ПФ.
Трудовая пенсия не оформляется резидентам/гражданам Великобритании, работавшим неполный рабочий день либо мало зарабатывавшим.
- Private pension – частная пенсия. Работник сам выбирает фонд, на счете в котором аккумулируются перечисленные им из зарплаты денежные средства для пенсии. Выйдя на заслуженный отдых, человек будет получать образовавшуюся от инвестиций сумму. В Великобритании функционируют очень много фондов с разными условиями накопления средств.
Пенсии в Англии по старости состоят из двух компонентов: основная (базовая) пенсия и дополнительная часть.
Иностранные пенсионеры в Соединенном Королевстве
За счет программы национального страхования в Англии даже иностранцы при соблюдении ряда условий могут рассчитывать на пенсию. Им доступно особое пособие от государства — Pension Credit. Если доказать легальность нахождения в стране, его можно оформить даже без стажа. Граждане, которым в родной стране положена пенсия, должны отказаться от нее, чтобы получать ее аналог в Великобритании. Два источника доходов иметь не получится.
Чтобы максимально увеличить размер пенсии, в Англию рекомендуется переехать заранее. Резидент, проживающий в стране на ПМЖ, работающий, выплачивающий налоги и совершающий необходимые взносы, получает те же права в плане оформления пенсии, что и британец.
Гражданин, имеющий право на пенсию страны Евросоюза или Европейской экономической зоны, будет получать ее от этого государства в полном объеме в соответствии с законом. Каждый отдельный случай требует рассмотрения в индивидуальном порядке. При желании в Соединенном Королевстве даже можно составить личный пенсионный план. Все вопросы лучше задавать профессионалам из службы Pension Service.
Что еще должен сделать работодатель?
Работодатель должен сообщить сотруднику дату включения в пенсионный план, тип пенсионной схемы, название пенсионного провайдера и объем отчислений, а также уведомить о налоговых вычетах (tax relief) и о том, как можно выйти из действующей схемы.
Работодатель может отложить дату включения сотрудника в пенсионный план на срок до трех месяцев и проинформировать его письменно. Сотрудник, в свою очередь, может отказаться от участия в пенсионной схеме работодателя — в этом случае ни сотрудник, ни работодатель не будут производить пенсионных отчислений.
Работодатель несет ответственность за своевременную и полную уплату взносов по трудовой пенсии и не имеет права распоряжаться этими суммами во время финансовых неурядиц.
Виды, особенности пенсионной системы РФ. Последствия повышения пенсионного возраста в разных странах
Российская солидарно – накопительная система отличается частыми изменениями. С 2006 по 2009 года правительственные органы отменяли отчисления накопительной части будущих пенсий, затем возобновили их для лиц младше 1967 года, а с 2018 по 2020 годы снова «заморозили». У граждан нет никакой уверенности в сохранности средств, перечисленных в негосударственные пенсионные фонды.
Правительство планирует резкое повышение пенсионного возраста с начала 2019 года на 5 лет для мужчин и женщин.
Как свидетельствует практика последних лет (повышение возраста перехода на пенсию в Бразилии, частичное лишение социального обеспечения нетрудоспособных в Аргентине 2017 года) приводят к негативному восприятию действий властей, организации массовых беспорядков, людским жертвам. В Греции эксперименты по значительному повышению пенсионного возраста вследствие экономических проблем государства с 57 до 65 лет (2009 год) привели лишь к углублению кризиса и дефолту, повлекшему за собой значительные потери для всего Европейского союза.
«Мягкое» поднятие пенсионного возраста в европейских странах с предварительной подготовкой населения, планом обеспечения необходимых финансовых ресурсов в Германии, Дании, Бельгии показывает положительные результаты.
В связи с увеличением продолжительности жизни женщин во многих странах мира наметилась тенденция выравнивание их пенсионного возраста с мужчинами (Болгария, Хорватия).
Уровень пенсий в Великобритании
Вопрос, какая пенсия в Великобритании в 2019 году, интересует многих – не только потенциальных мигрантов, но и местных жителей, достигших зрелого возраста. Большинству из них известно, что в 2016 году в стране была проведена реформа системы пенсионного обеспечения и реальные цифры пенсии со стороны государства претерпели изменения.
Прежде всего необходимо сказать, что минимальная пенсия возросла, причем заметно – на 33,7 %. В частности, у британца, вышедшего на заслуженный отдых до 01.04.2016, она составляет £113,10 в неделю.
Но средняя пенсия в Англии превышает базовую. Дело в том, что размер финансовой помощи пожилым людям со стороны государства зависит от множества факторов. Так, например, чем больше пенсионный стаж, тем больше объем выплат. Каждый год пребывания на заслуженном отдыхе увеличивает доход англичанина на £ 4,44 в неделю.
Что же касается максимальной пенсии в Великобритании, то ее размер ничем не ограничен. Для того чтобы вы получили представление о порядке цифр, приведем всего лишь два примера.
- Экс-премьер Британии Тони Блэр получает в год на заслуженном отдыхе £520,14 тыс. в год (40 083 341 рублей). Это самая большая пенсия в мире среди бывших лидеров государств.
- Приблизительно такая же пенсия полагалась премьер-министру правительства Великобритании Гордону Брауну. Но в январе 2008 года, пребывая на этой должности, он отказался претендовать на пенсию в таком размере после того, как уйдет в отставку. Этим поступком он призвал парламентариев ограничить повышение своих зарплат.
Уровень пенсий в Великобритании
Вопрос, какая пенсия в Великобритании в 2021 году, интересует многих – не только потенциальных мигрантов, но и местных жителей, достигших зрелого возраста. Большинству из них известно, что в 2021 году в стране была проведена реформа системы пенсионного обеспечения и реальные цифры пенсии со стороны государства претерпели изменения.
Прежде всего необходимо сказать, что минимальная пенсия возросла, причем заметно – на 33,7 %. В частности, у британца, вышедшего на заслуженный отдых до 01.04. 2021 , она составляет £113,10 в неделю.
Но средняя пенсия в Англии превышает базовую. Дело в том, что размер финансовой помощи пожилым людям со стороны государства зависит от множества факторов. Так, например, чем больше пенсионный стаж, тем больше объем выплат. Каждый год пребывания на заслуженном отдыхе увеличивает доход англичанина на £ 4,44 в неделю.
Что же касается максимальной пенсии в Великобритании, то ее размер ничем не ограничен. Для того чтобы вы получили представление о порядке цифр, приведем всего лишь два примера.
- Экс-премьер Британии Тони Блэр получает в год на заслуженном отдыхе £520,14 тыс. в год (40 083 341 рублей). Это самая большая пенсия в мире среди бывших лидеров государств.
- Приблизительно такая же пенсия полагалась премьер-министру правительства Великобритании Гордону Брауну. Но в январе 2008 года, пребывая на этой должности, он отказался претендовать на пенсию в таком размере после того, как уйдет в отставку. Этим поступком он призвал парламентариев ограничить повышение своих зарплат.
Система пенсионного обеспечения в Англии
Система пенсионного обеспечения в Англии претерпевает постоянные реформы. В связи с, динамично развивающейся тенденцией ухудшения уровня жизни: ее средняя продолжительность постоянно растет.
Именно этот факт стал причин продления пенсионного возраста в Англии до 67-ти лет к началу 2028 года. Рост инфляции и экономической нестабильности, ставит под угрозу дальнейшее социальное обеспечение пенсионеров.
Современное работающее общество крайне озабочено этой проблемой.
Пенсионная система в Англии основана на трех главных принципах:
- Государственные социальные выплаты.
- Социальные выплаты, рассчитываемые исходя из размера последней зарплаты.
- Пенсионные выплаты по вкладу.
Две последние категории могут существовать самостоятельно, а могут быть дополнением к государственной выплате.
Работающее население облагается налогами и выплачивает ежемесячные отчисления на расчетный счет пенсионной системы. В дальнейшем, при выходе на пенсию человек может рассчитывать на базовые ежемесячные выплаты. Их сумма никак не связана с размером зарплаты работающего. Однако количество отработанного им времени повлияет на эту величину.
В настоящее время мужчины уходят на пенсию в возрасте 65-ти лет, женское население, в зависимости от дня рождения от 60–65-ти лет. Уже осень 2018 года женский пенсионный возраст сравняется с мужским.
Личный пенсионный план
Однако всё более популярным становится открытие личного пенсионного плана у частного провайдера. У тех, кто работает на себя или по договору подряда, просто нет возможности стать членом пенсионного плана, частично спонсируемого работодателем. Кто-то открывает личный пенсионный план в дополнение к тому, который предлагается по месту работы. Взносы в такой фонд человек платит самостоятельно, из собственных сбережений, при этом государство возвращает ему подоходный налог, уплаченный им ранее с части дохода, равной сумме взноса.
Не так давно существовало лишь лимитированное количество способов распорядиться накопленным пенсионным фондом. Сейчас этот выбор значительно шире. По достижении 55 лет вы можете снять до 25% от накопленного фонда наличными без уплаты налогов. Оставшиеся средства будут подлежать налогообложению, и ими можно распорядиться различными способами:
- можно использовать свой пенсионный фонд для того, чтобы купить пенсию в компании, специализирующейся на выплате ежегодного дохода (annuity company). Это гарантирует постоянный доход на протяжении всей оставшейся жизни.
- можно не покупать пенсию, а вместо этого время от времени брать необходимые суммы напрямую из пенсионного фонда.
В апреле 2016 года государство ввело новую государственную пенсию, которая одинакова для всех (flat rate), независимо от заработной платы. Размер пенсии — не менее £151.25 в неделю, а критерии её получения стали строже. Для получения полной пенсии необходимый стаж работы изменился до 35 лет. Но такие изменения повлияют только на тех, кто выйдет на пенсию в будущем.
В настоящее время всё более популярным становится открытие индивидуального пенсионного плана у негосударственных пенсионных провайдеров. Это наиболее подходит тем, кто работает на себя или по договору подряда, так как, в этом случае, у вас просто нет возможности стать членом пенсионной схемы на рабочем месте, поэтому одним из способов обеспечения своих пенсионных отчислений, может быть открытие личного пенсионного фонда. Взносы в такой фонд вы платите самостоятельно, из собственных сбережений, при этом государство возвращает вам подоходный налог, уплаченный вами ранее с части дохода, равной сумме взноса, до определенных пределов. Вы можете ежегодно вносить до 100% своего заработка в качестве пенсионных отчислений, но не более установленного лимита, в размере 40 000 фунтов стерлингов (по состоянию на 2021/22). Это означает, что общая сумма любых произведенных пенсионных отчислений, включая личные взносы и взносы работодателей не может превышать 40 000 фунтов стерлингов за налоговый год.
По достижении 55 лет вы можете снять до 25% от накопленного фонда наличными без уплаты налога на доходы. Оставшиеся средства будут подлежать налогообложению, и ими можно распорядиться различными способами:
- можно использовать свой пенсионный фонд для того, чтобы купить пенсионный аннуитет, позволяющий получать определенный ежемесячный или ежегодный доход. Обычно, это гарантирует постоянный доход на протяжении всей оставшейся жизни.
- можно брать необходимые суммы напрямую из пенсионного фонда, по мере необходимости
Начальный возраст, достижение которого необходимо для получения пособий, отличается у мужчин и женщин. Представителям сильного пола, предусмотрены выплаты начиная с 65 лет, а слабого — с 60.
Среди особенностей пенсионной системы, следует отметить отсутствие запрета на трудовую деятельность для лиц, вышедших на пенсию. Это позволяет получать пособие и увеличивать его доход за счет временного или постоянного трудоустройства. Важно учитывать, что для лиц, родившихся до 6 апреля 1945 года, предусмотрено специальное требование — трудовой стаж.
Он должен быть не менее 44 лет, а для тех, кто родился после 5.04.1945 — 30 лет. При этом правительство планирует увеличить возраст выхода на пенсию в ближайшем будущем. Это обусловлено существенным ростом уровня жизни и, соответственно, её продолжительности.
Для женщин, желающих получать пенсию, предусмотрены несколько другие требования. На данный момент все граждане женского пола имеют право на получение пособия в 60 лет.
Исключением являются лица, родившиеся до 6 апреля 1950 года, у которых за плечами должно быть не менее 39 лет трудового стажа. Те, кто родился после 5 апреля того же года, вправе получать выплаты лишь после 44 лет трудовой деятельности.
У граждан Великобритании имеется возможность выйти на пенсию раньше, получая её добавочную часть. В этом случае, человек может претендовать на неё после наступления 55 лет. До достижения этого возраста, пенсионные выплаты могут быть назначены исключительно при существовании проблем со здоровьем.
Иностранные пенсионеры в Соединенном Королевстве
Иностранцы преклонного возраста при определенных условиях могут рассчитывать в Великобритании на специальное пособие социального характера – Pension Credit. Получать такую финансовую помощь имеют право пожилые люди даже без единого дня стажа на территории Соединенного Королевства. Нужно лишь иметь вид на жительство, а также подтверждение фактического проживания в стране.
Пособие Pension Credit увеличит еженедельный доход заявителя/семейной пары до £155,65 в неделю на 1 человека либо £243,25 – для супружеской четы.
У иммигрантов без гражданства есть два варианта:
- при наступлении старости просто оформить минимальное пособие Pension Credit;
- заработать стаж, достаточный для получения государственной пенсии. В Великобритании это 10 лет.
Может возникнуть вопрос, что получают иностранцы, приехавшие в страну и работающие на временной либо постоянной основе. Все зависит от конкретного случая.
Пенсионная система Великобритании
В Великобритании действует государственная пенсионная система, в рамках которой те, кто работал в Соединенном Королевстве и отчислял взносы в фонд национального страхования (NI) — налог, который платится с вашего заработка, — получают регулярные выплаты для финансирования своего выхода на пенсию.
Вы можете начать претендовать на государственную пенсию по достижении пенсионного возраста. Этот возраст постепенно повышался в течение последних нескольких лет и будет продолжать повышаться. Когда вы достигнете пенсионного возраста, будет зависеть от того, когда вы родились.
Люди могут дополнить размер своей пенсии за счет пенсий по месту работы и частных пенсионных инвестиций.
Первый тип пенсии обычно создается путем автоматического зачисления вашим работодателем. Автоматическое зачисление является обязательным для всех работодателей с 2017 года. Ранее работники могли выбирать пенсионные схемы на рабочем месте, но теперь у них будет возможность отказаться от участия в них.
Как правило, автоматическое зачисление является обязательным для всех работодателей с 2017 года.
Этот вариант доступен для всех, кто работает и платит взносы на национальное страхование (NICs) в Великобритании. Для иностранных граждан, которые не собираются выходить на пенсию в Великобритании, могут применяться другие пенсионные правила.
Пенсионные ставки и взносы
Те, кто имеет право на полную государственную пенсию, могут рассчитывать на получение около £168,60 в неделю или £8767,20 в 2019/20 налоговом году. Ставка увеличивается каждый год.
Ваш окончательный размер пенсии в Великобритании зависит от данных вашего Национального страхования. Вы можете получать меньше этой суммы, если вы не делали взносы в течение 35 лет.
Ваши общие пенсионные взносы рассчитываются с учетом ряда факторов для получения пенсионного коэффициента. Лица с низким уровнем дохода или те, кто получает кредиты по национальному страхованию, оплачивают свое национальное страхование за счет государства, чтобы не было пробелов в их записях по национальному страхованию.
Вы можете получить приблизительный размер своей пенсии в Великобритании, а также информацию о том, как ее увеличить. Правительство Великобритании также предлагает пенсионный калькулятор, позволяющий получить представление о размере вашей пенсии в Великобритании.
Новая пенсия в Великобритании работает по системе тройной блокировки. Это означает, что каждый год она увеличивается в зависимости от того, какая сумма выше:
- заработная плата — на основе среднего процентного роста заработной платы
- цены — на основе процентного роста цен, или индекса потребительских цен (CPI), измеряемого в сентябре каждого года
- 2,5%
Если вы решите работать после достижения пенсионного возраста, размер вашей пенсии увеличивается на 1% за каждые пять недель отсрочки, до 10,4% за каждый полный год. Если вы отложите полную государственную пенсию на год, ваши выплаты увеличатся на £142,64 в неделю в 2019/20 году.
Дополнительный размер пенсии выплачивается наряду с вашей обычной пенсией.
Плюс, если вы продолжаете работать, вы, как правило, не будете платить Национальное страхование после достижения пенсионного возраста. Это не относится к самозанятым работникам, которые соответствуют классу 4.
Правительство поддерживает несколько агентств, которые предоставляют бесплатные консультации и информацию о ваших пенсионных правах в Великобритании, включая инструменты для расчета пенсии в Великобритании:
- Заявление на получение государственной пенсии в Великобритании онлайн
- Планирование пенсионного дохода в Великобритании: руководство по расчету требуемого дохода и размера пенсии.
- Контакты пенсионной службы Великобритании: номера телефонов и отделы, которые могут помочь с вашей государственной пенсией
- Государственный пенсионный сайт для живущих за границей
- Служба денежных консультаций: Пенсионный калькулятор Великобритании, а также финансовые и пенсионные консультации при поддержке правительства.
- Pension Wise: бесплатные и беспристрастные консультации правительства по пенсиям с установленными взносами (DC).
Виды пенсий в Соединенном Королевстве
Пенсионная система Великобритании предусматривает три основных вида пенсий.
- State pension – государственная пенсия. Размер максимальной базовой государственной пенсии на сегодняшний день составляет: для одного человека – £125,95 в неделю;
- для мужа или жены на основе NI-взносов Национального страхования (National insurance contributions) другого супруга – £73,30 в неделю. Получать такую сумму могут также лица, прекратившие семейные отношения и до выхода на пенсию не вступившие в новый брак, даже в гражданский.
Каждый год в соответствии с динамикой потребительского индекса цен базовая пенсия индексируется. Государственная пенсия не назначается лицам, проработавшим в Великобритании менее 10 лет.
- Occupational pension – трудовая пенсия. Формируется она из средств: перечисленной работником части полученного дохода в пенсионный фонд (далее – ПФ);
- суммы, внесенной работодателем на счет сотрудника в ПФ.
Трудовая пенсия не оформляется резидентам/гражданам Великобритании, работавшим неполный рабочий день либо мало зарабатывавшим.
- Private pension – частная пенсия. Работник сам выбирает фонд, на счете в котором аккумулируются перечисленные им из зарплаты денежные средства для пенсии. Выйдя на заслуженный отдых, человек будет получать образовавшуюся от инвестиций сумму. В Великобритании функционируют очень много фондов с разными условиями накопления средств.
Пенсии в Англии по старости состоят из двух компонентов: основная (базовая) пенсия и дополнительная часть.
Необходимый трудовой стаж
Чтобы получить возможность оформить пенсию, необходимо подтвердить свой трудовой стаж. Эксперты рекомендуют внимательно ознакомиться со схемой расчета данного показателя, выяснив все ключевые параметры, оказывающие на него влияние.
В трудовой стаж (qualifying years) входят:
- все годы, в течение которых сотрудник имел статус employed;
- все годы ведения трудовой деятельности в статусе self-employed, если выплачивались страховые взносы National Insurance Contributions;
- срок, на который предоставлялось пособие на ребенка (сhild benefit), даже если на то время работа отсутствовала;
- период, на протяжении которого человек зарабатывал в неделю не менее £155.
Проверка пенсионного статуса человека осуществляется путем отправки запроса в Департамент правительства Соединенного Королевства по налогам и таможенным пошлинам (HMRC). Если стажа для минимальной пенсии окажется мало, можно выплатить недостающие страховые взносы, купив таким образом необходимые годы.